Цена Медиации или Цена Конфликта.

Цена имеет значение! Что выберете вы?

Цена…сравниваем, думаем, решаем!

Цена Медиации или Цена Конфликта.
Что выберете вы?
⠀
Конфликт.
Конфликт случается в жизни каждого человека. Большой или маленький. Протяженный по времени или скоротечный. Но избежать конфликтов совсем в жизни не удастся точно!
И, кажется, что конфликт не имеет Цены.
Цены в самом широком понимании этого слова.
Конфликт – это «бесплатное удовольствие»?
А вот за работу Медиатора придется платить деньги.
Давайте разбираться.

Цена Конфликта
⠀
Конфликт, как и все в мире, имеет две стороны: позитивную и негативную.
Про позитивные стороны конфликта поговорим позже.
А сегодня про негативные, Деструктивные стороны конфликта:
• Участие в конфликте часто приводит к серьезному ухудшению настроения конфликтующих сторон. Необходимо длительное время, что бы вернуть стороны в относительное равновесие, не говоря уже о начальном состоянии.
• Конфликты могут сопровождаться серьезными психическими, моральными, а иногда даже и физическими травмами.
• Конфликт – стрессовая ситуация. А стресс часто настолько силен, что вызывает обострение многих заболеваний, особенно сердечно-сосудистых и болезней связанных с нарушением работы желудочно-кишечного тракта.
• Результатом конфликта, даже завершенного конфликта, может стать созданный образ врага. Такой образ может сохраняться в сознании длительное время и возникать моментально при незначительных трениях, провоцируя новые конфликты.
• Если одной из сторон конфликт завершен с помощью насилия, то вторая сторона может перенять такой опыт, и прибегать к насильственным действиям в других конфликтах.
• У проигравшей стороны снижается личная самооценка.

⠀
Важно отметить и негативные последствия конфликтов:
• Нарушаются коммуникации в группе и коллективе в целом
• При деструктивном решении конфликта серьезно ухудшаются взаимоотношения в коллективе.
• Резко снижается групповая сплоченность
• Может ухудшиться групповое взаимодействие, что приведет в свою очередь к ухудшению качества работы коллектива.
⠀
Исходя их выше сказанного, можно получить некоторую Цену конфликта уже в денежном выражении. Я просто перечислю пункты, на которые вам, возможно, придется платить, а суммы вы поставите сами.
⠀
Итак, в результате неурегулированного конфликта необходимо оплатить КАЖДОЙ стороне:
⠀
Личные расходы:
 Помощь (скорее всего психологическая), для восстановления до конфликтных отношений. Поставьте сюда стоимость ваших отношений с родными, близкими, друзьями, партнерами по бизнесу.
 Помощь психолога для лечения психологических и моральных травм, полученных в конфликте.
 Возможно, помощь травматолога для лечения физических травм.
 Врачебная помощь для лечения обострившихся болезней в результате стресса.
 И опять помощь психолога, для «стирания образа врага».
 И опять…психолог. Для повышения самооценки.
Добавим расходы «коммерческие»:
 Бизнес тренер для восстановление нарушенных коммуникаций в коллективе.
 Высокооплачиваемый HR-менеджер для налаживания взаимоотношений в коллективе.
 Бизнес тренер для восстановление групповой сплоченности.
 Бизнес тренер для восстановление группового взаимодействия.
⠀
Конфликт способен нарушать нормальное функционирование социума. И необходимы специалисты, которые помогут вернуть этот социум в состоянии равновесия и стабильности.

⠀Посчитали?
⠀
Цена Медиации
⠀
В результате медиативного урегулирования конфликта, достижения взаимопонимания и консенсуса сторонам необходимо оплатить 50/50:
 Технический сбор
 Почасовая оплата работы медиатора (10-15 часов)
 Составление Медиативного соглашения
 Нотариальное сопровождение
⠀
В результате такого урегулирования конфликта стороны получают:
• Организованный, конструктивный переговорный процесс
• Конфиденциальность
• Сохранение репутации
• Сохранение отношений
• Сохранение самооценки
• 100% удовлетворение принятого решения
• Полностью исчерпанный конфликт
• Прочное итоговое соглашение
• Процедурное удовлетворение
• Психологическое удовлетворение
⠀
Достаточно?
⠀
А теперь просто сравните.
Выбирать вам!